уторак, 08.12.2015, 11:05 -> 11:12
štampajТаласање
Отпуштања у јавном сектору почетком године! Рационализација управе или једначина са више непознатих? Ко ће добити отказе? Ко је вишак а ко мањак?
Autor:
разни аутори
Животне теме, атрактивни гости, добро расположење - анализа актуелних дешавања, вести из земље и света. [ детаљније ]
Влада Србије усвојила је одлуку о максималном броју запослених у јавној управи. У односу на 31. децембар 2014. године, број запослених у јавном сектору до краја јануара биће мањи за 14.512 људи. То значи да ће у републичким органима број радних места морати да се смањи за 8.511, 5.751 на локалу и 250 у Војводини. За државне службенике хладан туш је и пројекција Фискалне стратегије која предвидја да се број запослених у 2016. години смањи за 35.000 људи.
Ко тачно и за колико мора да смањи број радних места? Да ли су јасни критеријуми - ко ће и због чега остати без посла? Како ће се утврђивати вишак запослених? Како ће се исти послови обављати са мање запослених? Како су се до сада запошљавали људи у јавном сектору? Има ли страховања од страначког отпуштања? Која занимања недостају? Шта предвиђа Закон о начину утврђивања максималног броја запослених у јавном сектору?
Да ли ће јавна управа бити квалитетнији и ефикаснији јавни сервис грађана?
За Таласање говоре: Срђан Свирчев, специјалиста за јавни сектор у Светској банци, Бојан Клачар, извршни директор ЦеСид-а и Његош Потежица, председник синдиката Управе Србије.
Ауторка: Оливера Симић Милошевић
Коментари